Diagnóstico
Compreender fatores e prioridades.
NR-1 · Riscos Psicossociais
Riscos psicossociais no trabalho: da identificação à gestão contínua
Sua empresa não precisa transformar a NR-1 em uma corrida por documentos. Precisa compreender os fatores presentes no trabalho, definir prioridades e sustentar ações acompanháveis.
Não é apenas sobre “saúde mental”. É sobre como o trabalho está organizado.
O foco é compreender fatores relacionados às situações de trabalho e organizar medidas de prevenção.
Pessoa não é risco. O trabalho é que precisa ser analisado.
Onde sua empresa está?
Precisa começar pela avaliação?
Conhecer o diagnósticoJá possui diagnóstico?
Estruturar continuidade
Identificar é uma etapa. Gerenciar exige continuidade.
Intervenção
Medidas coerentes com o cenário.
Acompanhamento
Evidências, indicadores e revisão.